揭榜挂帅全球引才！能就来！

　　为响应国务院“重点攻关项目揭榜挂帅”的号召，快速推进龙港市“一区五城”建设，探索“谁能干就让谁干”模式，决定面向全球开展揭榜挂帅竞标攻关龙港市企业和事业单位关键核心项目。

　　1.发布公告。2020年12月4日，通过龙港市人民政府门户网站（），向全球发布揭榜挂帅竞标攻关龙港市企业和事业单位关键核心项目公告。（点击文末“阅读原文”查看）

　　2.报名揭榜。2020年12月13日24:00前，揭榜挂帅人才根据公告内容和项目要求，向各项目企业和事业单位报名，将全球揭榜挂帅竞标攻关龙港市智慧城市建设中心关键核心项目申报书（附件2）、全球揭榜挂帅竞标攻关龙港市国有企业关键核心项目申报书（附件3）发送至各项目企业和事业单位邮箱，逾期不再受理。

　　龙港市智慧城市建设中心项目原则上要求计算机科学与技术、信息与通信工程、电子科学与技术相关专业的全日制硕士研究生及以上学历，从事大数据、信息化项目、智慧城市建设方面相关工作2年以上的人员申报。国有企业项目原则上要求本科及以上学历并具备高级工程师职称的人员申报。

　　报名人员电子邮件发送后，以收到电子邮箱的回复确认邮件为准。若出现技术原因，报名受阻，请及时电线日前，各项目企业和事业单位对报名人员进行材料初审，报市委人才办进行审核汇总。

　　4.竞标评估。材料复核及竞标评估由市委人才办、各项目企业和事业单位共同组织实施，具体事项由各项目企业和事业单位成立的引才工作小组负责。

　　竞标评估前进行材料复核，评估对象需提供申报书相关材料的原件及复印件参加材料复核。证件(证明)不全者，不得参加面试；本人未按规定时间、地点接受材料复核的，视作自动放弃。

　　各项目企事业单位组织专家委员会采用申报书评估和现场答辩的形式进行竞标评估，其中，申报书评估主要对申报人提交解决项目方案的可行性和实效性做评估，满分为100分；现场答辩主要考察申报人项目匹配度、解决实际问题能力和综合素养等。按照“申报人陈述答辩，专家评审评议”方式来进行，其中个人陈述时间8分钟以内，评审专家现场提问和申报人回答时间3-6分钟。陈述内容有：个人教育和工作经历、主要科研成果、项目工作设想和预期贡献等。面试满分为100分，设合格分数线分，面试不合格者，不再进入后续环节。以上两项分数相加按总分从高到低排序，确定揭榜挂帅人才。如成绩相同，另行加试。

　　5.签约攻关。揭榜挂帅人才和各项目企业和事业单位协商，签订合作协议，明确权利义务、专利归属，开展揭榜挂帅签约攻关。

　　2020年12月4日，通过龙港市人民政府门户网站（），向全球发布“揭榜挂帅”项目公告，后续报名揭榜、项目接洽、签约攻关等事项由各企业单位自行开展。

　　1.龙港市智慧城市建设中心项目，经体检、政审、公示后，可按规定申请办理录用手续，并签订聘用合同，纳入事业编制管理。对申报人员设立一年试用期，工资参照事业人员发放，榜额所规定20万年薪不足部分，一年期满后一次性补足。20万元考核绩效由市委人才办、市智慧城市建设中心联合考核、商定后，按照项目清单中考核指标的完成度确定绩效奖金并进行发放。试用期内考核不合格的，解除聘用合同，不再纳入事业编制管理。

　　考核合格，给予转正，且最少在龙服务满10年，相关待遇按规定发放，且享受如下支持措施：

　　（1）对引进的具有博士学位的人才，给予40万元的人才奖励，分10年发放。

　　（2）对引进的博士生和正高职称人才，给予30万元的生活津贴，分10年发放。

　　（3）对新全职引进的人才，本人及配偶在龙港市均未拥有过住房或累计拥有过的住房面积少于60平方米且均未享受过温州市地区购房类优惠政策的，可申购人才住房。其中，博士生和正高级职称可按备案价（核定价）60%申购120平方米的人才住房；副高级职称和全日制硕士研究生可按备案价（核定价）70%申购90平方米的人才住房。配售的人才住房自签订买卖合同之日起10年内为共有产权。

　　（4）引进人才及其配偶、子女户籍可随调随迁，其配偶原属公务员或事业单位在编在岗人员并符合接收单位相关条件的可调入龙港工作。

　　（5）随迁子女入学享受本市非流动人口同等待遇，原在重点学校就读的，可安排到相应的重点学校就读。

　　2.国有企业项目，对申报人员设立两年考核期。榜额所规定的25万年薪由15万基本年薪和10万绩效年薪组成，其中基本年薪按月平均发放，10万绩效年薪由市委人才办、国有企业单位联合考核、商定后，按照项目清单中考核指标的完成度确定绩效奖金并进行发放。两年期内任一年度考核不合格的，解除项目合同。

　　两年期均考核合格，经体检、政审、公示后，申报人员与企业单位签订国有企业人员无固定期限合同。相关待遇按照国有企业现行工资标准和《建设高素质强大人才队伍助力国家新型城镇化综合改革示范区建设的50条意见》有关条款执行。

　　揭榜挂帅人才或团队按与企业签订的合作协议进行待遇发放，全职在龙的企业人才同样享受《建设高素质强大人才队伍助力国家新型城镇化综合改革示范区建设的50条意见》有关条款。

　　1.本公告未尽事宜由龙港市委人才办负责解释，具体工作由各项目企业和事业单位承担。

　　2.原在龙港区域范围内事业单位工作现已调出的人才，若回龙就业，不享受本公告保障措施中龙港市智慧城市中心项目的（1）、（2）、（3）条款。

　　3.本次“揭榜挂帅”活动不向申报对象收取费用。凡是合乎条件且接到通知参加竞价评估的人员，分别给予路费补贴。补贴标准：浙江省内温州市外的500元，浙江省外800元。

　　4.申报人员如存在弄虚作假行为，或者以其它不正当手段通过应聘的，取消其录用资格。

　　在温州市“城市大脑”总体框架下，围绕建设“唯实惟先 整体智治”政府总目标，综合运用大数据、物联网、人工智能、区块链、5G等新一代信息技术，推进温州城市大脑龙港分平台试点项目建设，通过1个城市智能运营中心、1数据底座，8大支撑体系和X个场景应用建设，着力构造具备龙港本地特色的“118X”架构体系，打造高效、精准、智慧的城市治理体系，将龙港建设成为中国县域智慧城市的典范。

　　1.推进城市大脑分平台项目建设，参与团队管理工作，指导解决项目建设过程中遇到的技术和系统问题；

　　2.谋划可落地实施，具有龙港本地特色的多业务协同场景应用不少于2个，争取入选省观星台；

　　2.创新数据归集方式和手段，做好现有的数据归集使用工作，并完成3个非政府类数据归集工作。

　　3.推进数据共享工作，提升数据利用水平，指导（谋划）的数据创新应用参与省、市级组织数据应用比赛不少于2个。

　　3.质量控制全部合格。4.进度控制：2021年底前完成印艺小镇客厅工程结顶。2021年7月份龙港市滨海示范带石路至儒桥头绿化及其他配套设施项目完工。2022年底前完成印艺小镇客厅工程建设项目外墙工程及部分配套工程。2023年6月底前完成印艺小镇客厅装修工程、配套工程并投入使用。

　　诚德科技股份有限公司成立于1999年，专业研发生产中高档塑料包装膜(袋)，注册投资的金额12141万元，员工近400人，专利项69件，先后荣获“国家知识产权优势示范企业”“中国包装百强企业”“中国塑料包装三十强企业”等多项荣誉。

　　苍南自动化仪表厂为中国三大核电单位中核、广核和国核合格供应商，属高新技术企业和浙江省科技型企业。基本的产品为管道流体测量与控制设备，产品大范围的应用于核电、石油、化工等行业。

　　研制一种用于高温水介质测量的高精度高稳定性超声波流量计。最低要求介质工作时候的温度≥226℃，测量精度优于±0.2%（可放宽至0.3%），不产生温漂。

　　研制一种管道流体整流设备，在阀门、管件、泵等阻流件、扰流件下游，设置一种设备，可在短距离范围内（如3倍管道内径），使流体达到平稳状态，以使下游设备能正常工作。

　　温州格洛博电子有限公司是一家专注于无线射频天线的国家高新技术企业。先后获得“国家高新技术企业”“2015浙江省小微企业创业之星”等荣誉称号。2019年，温州格洛博电子有限公司参与起草《Rfid入口智能包装标准规范》标准。

　　低温高效激光切割射频天线.激光发光器的选择与研发：确保能够高效割透10UM铝箔、铜箔，不能伤害薄膜或者纸张等基材。

　　浙江世博成立于2004年，是一家集高分子新材料研发、生产和销售于一体的国家级高新技术企业,公司有博士后工作站、院士专家工作站、省级研究开发中心。产品被大范围的应用于电子电器、汽车、5G通讯、医疗、机械、航空等领域。

　　2.无人机碳纤增强，高强度、高韧性、耐侯性，价格昴贵，研发高性能填充材料取代。

　　金田高新材料股份有限公司，是一家专业生产双向拉伸聚丙烯（BOPP）薄膜的制造型企业。拥有15条BOPP、1条BOPA、3条CPP生产线亿元。公司先后获得中国轻工业100强、中国民营制造业500强等荣誉称号。

　　①要求先125度半高温杀菌；②氧气和二氧化碳等气体可以大量交换；③膜表面要求爽滑和可以热封；④成膜厚度一般3丝；⑤最大孔径不能让细菌通过。

　　华昊无纺布有限公司成立于2003年，是一家专注无纺布生产研发的无区域企业，注册投资的金额2.58亿元，年总产能超13万吨，产量位居无纺布行业前列，是全国最大的无纺布企业。华昊总部在龙港市新城，17年以来，相继在浙江温州、浙江嘉兴、安徽桐城、广东广州、江苏南通等地建立区域生产基地，并积极开展并购重组。